临泽县政法系统“三大举措”着力提升政法队伍新质战斗力

今年以来，临泽县政法系统持续推动政治忠诚教育、纪律作风建设和从优待警三大任务落实，着力提升政法队伍新质战斗力。

持续推进政治忠诚教育。县政法各单位充分利用理论学习中心组、三会一课、主题党日、集中学习培训等契机，持续开展政治理论大学习、红色教育大洗礼、正风肃纪大警示、岗位履职大练兵活动，全面提升干部队伍政治素质、履职能力、斗争本领。至目前。全县政法系统先后举办“干警大讲堂”传导式教学及“法官讲坛”和资深法官例会释法活动16场次，组织干警参加各类视频培训70场次。举办“激扬法院巾帼志 魅力芳华踏春行”和“青春心向党 挺膺建新功”活动2场次。开展“缅怀革命先烈 传承红色基因”主题党日活动5场次。

持续加强纪律作风教育。结合党纪学习教育，建立深化治理司法人员与律师不正当接触交往问题工作责任清单，扎实开展“以案明纪”警示教育活动、群众身边不正之风整治和“一域一重点”整治，举办政法系统党纪学习教育专题辅导报会1场次，政法各单位组织开展党纪学习教育集中学习60多场次，开展警示教育5场次，参观廉政教育基地活动5次。分系统组织召开纪律作风建设分析会议，撰写分析报告，填写自查问题清单，深入查找政法领域存在作风方面的突出问题和苗头倾向，全县政法系统领导班子查找问题50个，班子成员查找问题235个，均建立整改台账推动问题整改。

持续完善从优待警机制。制定《民带辅联帮联管联考实施细则》，建立“五必谈、五通报、五必访”制度，确保有人管、带得好。全面落实干警健康体检、带薪休假等制度，修订完善干警婚假、产假等制度，开通民警医疗救治“绿色通道”，为全体民辅警、工勤人员购买了“在职职工住院医疗综合互助保险（住院+重疾）”“在职职工意外伤害互助保险”，为150名辅警整体换发被装，为68名干警晋升职级。举办警营文化活动9场次，先后有42名干警、5个集体获得省市县通报表扬。